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Analyste de systèmes dans la Section Serveurs et Stations de travail (h/f) |
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Référence : AP10-04 Grade : A2, selon le barème des Organisations coordonnées. Lieu de travail : Siège du CEPMMT à Shinfield, près de Reading, Berkshire, Royaume-Uni. Domaine d'activité : Le Centre européen pour les prévisions météorologiques à moyen terme (CEPMMT) est une organisation internationale à laquelle adhèrent 31 Etats*. Ses objectifs principaux sont la production opérationnelle d’analyses, de prévisions à moyen terme du temps et de l’état de la mer et de prévisions saisonnières, ainsi que la recherche scientifique et technique tendant à améliorer la qualité de ces prévisions. Le CEPMMT dispose d’installations informatiques importantes, comprenant des superordinateurs, des systèmes d’archivages et des réseaux. Pour plus de détails, consulter le site suivant (en anglais) : www.ecmwf.int/services/computing/overview Ce poste est situé dans la Section Serveurs et Stations de travail de la Division des Ordinateurs.
Fonctions principales : Les tâches principales de ce poste comprennent :
Qualifications requises Une formation universitaire (Bac +3) ou équivalente est nécessaire, consolidée par au moins deux années d’expérience professionnelle pertinente. Les candidats doivent avoir une expérience générale en administration de systèmes et en assistance aux utilisateurs dans un environnement hétérogène, ainsi que d’excellentes connaissances de l’administration centralisée de systèmes et d’applications Windows en utilisant des outils d’administration de systèmes. Une expérience ou des connaissances dans plusieurs des techniques suivantes sont un avantage certain : Active Directory, XML, SQL, VMware ou un autre système de visualisation, Linux, systèmes Unix, scripts shell, Perl, LDAP. Les candidats devront faire preuve d’initiative et disposer de bonnes capacités d’analyse. De bonnes qualités relationnelles sont essentielles pour ce poste qui demande une interaction directe avec les utilisateurs afin de comprendre les problèmes qu’ils rencontrent et leur expliquer l’utilisation correcte des systèmes. Le candidat retenu devra posséder d’excellentes compétences professionnelles, mais étant donné la diversité des tâches, le CEPMMT lui offrira des formations si nécessaire. Le personnel du Centre est normalement recruté parmi les ressortissants des Etats membres et coopérants suivants : Allemagne, Autriche, Belgique, Croatie, Danemark, Espagne, Estonie, Finlande, France, Grèce, Hongrie, Irlande, Islande, Italie, Lettonie, Lituanie, Luxembourg, Monténégro, Norvège, Pays-Bas, Portugal, République tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Serbie, Slovaquie, Slovénie, Suède, Suisse, Turquie. Les langues de travail du CEPMMT sont l’anglais, le français et l’allemand ; une très bonne connaissance de l’anglais est essentielle.Rémunération : Grade A2 : 3 795,24 à 5 069,79 livres sterling de traitement de base par mois, net d'impôts. En principe, les agents sont recrutés à l’échelon le plus bas du grade affecté à leur poste. Un échelon supérieur peut toutefois être accordé en cas de qualification ou d'expérience particulière. Une déduction est faite sur le traitement de base comme contribution au Régime de pension et pour l’invalidité partielle (actuellement de 8,8 % pour le Régime de pension et 0,2 % pour l’invalidité partielle). Une déduction de 1,46 % du traitement de base plus indemnités est actuellement opérée pour l’assurance maladie complémentaire du CEPMMT. S’y ajoutent, selon les circonstances : indemnité de foyer de 6 % du traitement de base ; indemnité pour enfant à charge de 214,41 livres sterling par enfant par mois ; indemnité d’expatriation de 14 % ou 18 % de traitement de base pour les expatriés ; indemnité d’éducation pour les enfants des expatriés.
Début de l'engagement : le plus tôt possible. Durée de l'engagement : Contrat initial de quatre ans au plus, avec possibilité de renouvellement. Candidatures : Vous pouvez télécharger un formulaire de candidature en format word (162 Ko, en anglais). Si vous téléchargez le formulaire, vous pouvez le remplir en ligne et (si la date limite est proche) nous renvoyer le formulaire seulement par courrier électronique à jobs@ecmwf.int. Notez, toutefois, que vous devez toujours envoyer par la poste votre formulaire dûment rempli, accompagné de toutes les annexes. N'envoyez en aucun cas des annexes par courrier électronique. Date limite: Les formulaires de candidature dûment remplis doivent parvenir à la Section Personnel du Centre pour les prévisions météorologiques à moyen terme à l’adresse ci-dessus au plus tard le 23 mars 2010. [English version] [Deutsche Fassung]
Date de publication : le 26 janvier 2010 Mise en ligne : le 26 janvier 2010 |
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